全省2018年“政府购岗”工作启动 我市拟购买51个基层岗位
11月1日至5日报名 11月11日笔试
11月1日至5日报名 11月11日笔试
更新时间：2018-10-30 8:14:07 来源：焦作日报
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今年，我省计划购买1100个基层公共管理和社会服务岗位，吸纳应往届未就业高校毕业生就业。按照计划，我市拟购买51个基层岗位。记者昨日从市人社局就业促进工作办公室了解到，11月1日起，全省报名工作统一启动。我市符合条件的高校毕业生可登录焦作市人力资源和社会保障局官网（www.hajz.hrss.gov.cn）或天纵英才网（www.tzycw.com.cn）进行网上报名，报名截止时间为11月5日。
就业岗位：两大类51个岗位
记者从省人社厅、省财政厅联合下发的《河南省政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业实施办法》中了解到，政府购买的基层岗位包括乡镇（街道）、行政村（社区）的教育、卫生、劳动就业、社会保障、社会救助、住房保障、社会工作、残疾人服务、养老服务、农技推广等公共管理和社会服务岗位，两类共10个专业岗位。
我市拟定2018年“政府购岗”51个，其中沁阳市6个、孟州市5个、武陟县7个、博爱县4个、修武县4个、温县5个、解放区4个、山阳区5个、马村区3个、中站区5个、市城乡一体化示范区3个。
“此项工作由河南省人社部门统一组织，市级、县级人社部门分别实施，开发和购买优质岗位，引导和鼓励高校毕业生到基层就业。”市人社局就业促进工作办公室有关负责人说。
招聘对象：未就业高校毕业生
这次政府所购买的岗位要经过公开招聘。本次招聘对象为2018年应届普通高校毕业生和2016年、2017年未就业的高校毕业，含专科生、本科生和研究生。
本次“政府购岗”笔试工作由焦作市“政府购岗”办公室委托第三方人力资源服务机构组织实施，焦作市人才交流中心协助。体检、选岗、公示等环节由焦作市“政府购岗”办公室负责组织实施。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式，按照岗位开发与购买、发布公告、报名、笔试、体检、公示、岗前培训、签订就业协议、签订劳动合同的程序依次进行。
据悉，2018年“政府购岗”招募的高校毕业生将于11月26日前全部上岗。
笔试内容：统一为职业能力测试
报考人员切记以下4个具体时间：2018年11月1日8时至11月5日17时，登录焦作市人力资源和社会保障局官网（www.hajz.hrss.gov.cn）和天纵英才网（www.tzycw.com.cn），点击“2018年焦作市高校毕业生‘政府购岗’”进入网上报名系统，按要求提交报考信息并上传本人电子照片。“报名表中需填写就业创业证号，符合报名条件但没有进行失业登记的高校毕业生，可提前到市人才交流中心就业失业登记窗口办理登记。”该负责人说。
报考者于报名截止日期前登录原报名网站查看是否通过报考资格初审。通过资格初审的人员，不能再修改报考岗位；未通过资格初审的人员，应及时补充或更换并按要求再次提交，以便审核。11月5日17时以后不再接受信息修改、照片上传和改报岗位。
11月8日8时至11日8时，登录报名网站，下载打印准考证。11月11日9时至10时30分，参加全省统一组织的笔试，考试内容统一为职业能力测试。
享受待遇：本科生每月不低于2300元
应聘上岗者将享受什么待遇？据介绍，与2017年相比，今年的薪资待遇标准明显增加。2017年的基本工资标准为：专科生不低于1750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月，并随最低工资标准调整而调整。从2018年1月1日起，岗位工资标准按照专科生不低于2200元/月、本科生不低于2300元/月、研究生不低于2400元/月（均含个人应缴纳社会保险费），并随最低工资标准调整而调整。“今年的薪资待遇较去年明显增长，专科生、本科生、研究生的基本工资每月均增长了450元。”该负责人说。
购岗人员一旦被聘用，用人单位为其缴纳“五险一金”。根据规定，用人单位应依法为“政府购岗”人员办理企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人应缴纳的社会保险费由个人承担，单位应缴纳的社会保险费由当地就业补助资金全额补贴。“政府购岗”人员的住房公积金、休假休息以及法律法规规定的其他待遇，按国家和我省有关规定结合当地实际执行。
合同期限：三年，届满不再续签
据悉，从2018年起，新招聘“政府购岗”人员的劳动合同期限为3年，届满自行终止，不再续签。
县级人社部门应对“政府购岗”人员组织实施年度（期满）考核，并将考核情况逐级报送省、市人社部门。考核合格的，发给河南省高校毕业生“政府购岗”基层服务证书，基层岗位工作时间视为基层工作经历；参加县级以上机关事业单位公开招录招聘人员的，享受河南省及当地高校毕业生基层服务项目优惠政策；被新单位录用招用的，其基层岗位工作时间计算为连续工龄，参加“五险一金”的缴费时间累计计算。
（记者 杜玲）
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今年，我省计划购买1100个基层公共管理和社会服务岗位，吸纳应往届未就业高校毕业生就业。按照计划，我市拟购买51个基层岗位。记者昨日从市人社局就业促进工作办公室了解到，11月1日起，全省报名工作统一启动。我市符合条件的高校毕业生可登录焦作市人力资源和社会保障局官网（www.hajz.hrss.gov.cn）或天纵英才网（www.tzycw.com.cn）进行网上报名，报名截止时间为11月5日。
就业岗位：两大类51个岗位
记者从省人社厅、省财政厅联合下发的《河南省政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业实施办法》中了解到，政府购买的基层岗位包括乡镇（街道）、行政村（社区）的教育、卫生、劳动就业、社会保障、社会救助、住房保障、社会工作、残疾人服务、养老服务、农技推广等公共管理和社会服务岗位，两类共10个专业岗位。
我市拟定2018年“政府购岗”51个，其中沁阳市6个、孟州市5个、武陟县7个、博爱县4个、修武县4个、温县5个、解放区4个、山阳区5个、马村区3个、中站区5个、市城乡一体化示范区3个。
“此项工作由河南省人社部门统一组织，市级、县级人社部门分别实施，开发和购买优质岗位，引导和鼓励高校毕业生到基层就业。”市人社局就业促进工作办公室有关负责人说。
招聘对象：未就业高校毕业生
这次政府所购买的岗位要经过公开招聘。本次招聘对象为2018年应届普通高校毕业生和2016年、2017年未就业的高校毕业，含专科生、本科生和研究生。
本次“政府购岗”笔试工作由焦作市“政府购岗”办公室委托第三方人力资源服务机构组织实施，焦作市人才交流中心协助。体检、选岗、公示等环节由焦作市“政府购岗”办公室负责组织实施。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式，按照岗位开发与购买、发布公告、报名、笔试、体检、公示、岗前培训、签订就业协议、签订劳动合同的程序依次进行。
据悉，2018年“政府购岗”招募的高校毕业生将于11月26日前全部上岗。
笔试内容：统一为职业能力测试
报考人员切记以下4个具体时间：2018年11月1日8时至11月5日17时，登录焦作市人力资源和社会保障局官网（www.hajz.hrss.gov.cn）和天纵英才网（www.tzycw.com.cn），点击“2018年焦作市高校毕业生‘政府购岗’”进入网上报名系统，按要求提交报考信息并上传本人电子照片。“报名表中需填写就业创业证号，符合报名条件但没有进行失业登记的高校毕业生，可提前到市人才交流中心就业失业登记窗口办理登记。”该负责人说。
报考者于报名截止日期前登录原报名网站查看是否通过报考资格初审。通过资格初审的人员，不能再修改报考岗位；未通过资格初审的人员，应及时补充或更换并按要求再次提交，以便审核。11月5日17时以后不再接受信息修改、照片上传和改报岗位。
11月8日8时至11日8时，登录报名网站，下载打印准考证。11月11日9时至10时30分，参加全省统一组织的笔试，考试内容统一为职业能力测试。
享受待遇：本科生每月不低于2300元
应聘上岗者将享受什么待遇？据介绍，与2017年相比，今年的薪资待遇标准明显增加。2017年的基本工资标准为：专科生不低于1750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月，并随最低工资标准调整而调整。从2018年1月1日起，岗位工资标准按照专科生不低于2200元/月、本科生不低于2300元/月、研究生不低于2400元/月（均含个人应缴纳社会保险费），并随最低工资标准调整而调整。“今年的薪资待遇较去年明显增长，专科生、本科生、研究生的基本工资每月均增长了450元。”该负责人说。
购岗人员一旦被聘用，用人单位为其缴纳“五险一金”。根据规定，用人单位应依法为“政府购岗”人员办理企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人应缴纳的社会保险费由个人承担，单位应缴纳的社会保险费由当地就业补助资金全额补贴。“政府购岗”人员的住房公积金、休假休息以及法律法规规定的其他待遇，按国家和我省有关规定结合当地实际执行。
合同期限：三年，届满不再续签
据悉，从2018年起，新招聘“政府购岗”人员的劳动合同期限为3年，届满自行终止，不再续签。
县级人社部门应对“政府购岗”人员组织实施年度（期满）考核，并将考核情况逐级报送省、市人社部门。考核合格的，发给河南省高校毕业生“政府购岗”基层服务证书，基层岗位工作时间视为基层工作经历；参加县级以上机关事业单位公开招录招聘人员的，享受河南省及当地高校毕业生基层服务项目优惠政策；被新单位录用招用的，其基层岗位工作时间计算为连续工龄，参加“五险一金”的缴费时间累计计算。
（记者 杜玲）
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